社会剧的一些基本原理
1、 在社会剧中主题或价值借助于某种行动目标、图片或故事表达出来,即是由比话语更为丰富的事物来承载的。
2、 扩展是作为结果而发生,即随著暖身过程,主题以不断深化的方式得以扩展或拓宽。
3、 如果暖身被深化了而不是拓宽了,那么即将演出的是心理剧而不是社会剧。
4、 社会剧显现出的系统角色观点。
5、 至少两个角色的观点才会使(4)发生。
6、 若社会剧能够达成(4),则与平常的讨论和头脑风暴法相比,剧后的讨论面向众多观点更为开放,面向针对个人和团体的创造性解决方案也更为开放,也增进了双向理解与尊重,增进了对差异的积极的包容,并从而有益于团队建设和冲突解决。
7、 规划和研究对于以下各项是至关重要的:
所采用的相关的主题/价值
与团队意愿相符的行动工作
适当的暖身
并非无意识地进入心理剧
保持社会剧专业人员的角色,尽管团体中可能会有不少“心理学的嗓音”
8、 去角色是必要的,团体成员会处于去角色阶段,直到讨论已经充分结合了他们对于主题的个人回应。
9、 整合阶段
去角色
从感受的角度分享——从角色的角度分享,“我感到进入角色了”
从自己关于主题的方面分享
讨论拓宽了
讨论聚焦于本团体有关的方面
10、作为扩展视野和暖身的结果,能量水平最终被突出出来。