1 近年来，随着学日益受到人们的关注，与之相联系的一系列“人才测评”、“人员素质测评”等层出不穷，一些企业对于这些“科学测评”的工具和技术极感兴趣，希望能够通过测评帮助断定一个人是否可以被录用或担任某些重要的职位。宝洁等全球知名的500强企业也纷纷将职业人格测试纳入网申或者笔试的环节，作为初选淘汰不符合“职业定位”的人才的主要方法。 测试大行其道 为了选到更合适的雇员，近年不少公司都将测试引进了网
很多职业由于工作忙碌无暇顾及家里，或者有些工作让女性带上花环不再有家庭寄托，或者更向往外面的花花世界，有些职业让相互感情越来越远离，或者距离越来越远，那么这些是哪些职业呢，下面我们来了解下。 1、文艺工作者。 不可否认，文艺圈中的女性往往都是婚姻大热门人选，都是男人的梦想伴侣。因为她们漂亮时尚擅风情，能满足男人最原始的性别冲动。但是，尤物往往如此：摆在家里让老公垂涎，放到家外令别人的老公垂涎。
跳槽并不能消解职业倦怠，职场上涌现了一个新名词暑歇，专指那些像学生放假一样，以炎夏难熬为借口辞职休息的人。 跳槽并不能消解职业倦怠，事实上，不只在暑假想歇着，同一个岗位时间长了，热情被磨去，难免疲惫厌烦，出现职业倦怠，开始得过且过，甚至出现跳槽的念头。职业倦怠到底是因为什么产生的呢?结合意大利心理学家赫苏斯、蒙特罗、马林等人的研究，多数情况下，有三种可能。 跳槽并不能消解职业倦怠1,糊里糊涂入行。
我们每一个人都有自己的职业规划，因为这个只有规划直接影响到我们以后的生活，但是我们的职业规划有时候是存在误区的，那么如何避免职业生涯规划的盲点?下面我们就给大家介绍一下如何避免职业生涯规划的盲点? 如何避免职业生涯规划的盲点?一:职业选择在职业生涯规划中占重要地位。而职业选择应该综合考虑个人以及社会环境的因素。 个人的职业生涯规划是指个人和组织相结合,在对一个人职业生涯的主客观条件进行测定、分析、总结
对于初入职场的毕业生来说，特别是在刚进单位的前3—6个月的试用期中，跳槽是最快和最频繁的时期，在这个阶段别称为职业浮躁期。那么产生职业浮躁期的原因有什么呢?下面我就详细的给大家介绍一下产生职业浮躁期的原因吧。 产生职业浮躁期的原因1、理想与现实的脱离 虽然当前的大学生很清楚大学生就业形势的严峻，但在工作上都仍然会出现一些比较理想的想法，希望自己所在的公司规模要大，知名度要高，管理规范和成长空间大。然
职业生涯规划是我们的职业道路上一个重要的过程，这些都决定着我们的生活，我们应该重视自己的职业生涯规划，但是在职业生涯规划中兴趣是内因，也就是说兴趣是职业生涯规划的内因，下面我们就详细的介绍一些兴趣是职业生涯规划的内因。 兴趣是职业生涯规划的内因1)兴趣是职业生涯选择的重要依据——兴趣是最好的老师，是一种强大的精神力量。兴趣可以使人集中精力去获得你所喜欢的职业知识，启迪智慧并创造性地开展工作。当一个
在挥洒心血的时候，我们不仅是追求一种生活，而是一种成长和价值的体现。同时在职业发展的道路上，能力的体现也伴随着障碍，懂得如何处理就能更好的上位。职业发展中的几种致命障碍，谁会遇到? 1。没有创意 只会做机械性的工作，不停地模仿他人，不会追求自我创新，自我突破;认为多做多错，少做少错。 2。难以合作 没有丝毫团队精神，不愿与别人配合及分享自己的能力，也无视他人的意见，自顾自地工作。 3。适应力差 对环境无法
职业测评能很快的发现一个人的特点，但是如果盲目的相信于职业测评，那对自己的前途是很不利。职业测评到底只是一个职业测试与对职业简单的定位，它与职业规划与自身还是有一定的差入的，所以职场人士与大学生千万不要陷入职业测评的误区。 职业规划师在咨询中经常发现类似的情况：很多职场人或大学生过分迷信测评，往往在网站上做了一两个测试后，就机械地套用结果，忽略了个人的实际情况，且误认为职业测评就是职业规划。 实
大学生职业规划是一个从主观到客观的过程，大学生应给理性的分析自己的兴趣、爱好、特长从而拟定一个正确的大学生职业规划。那么，什么是大学职业生涯规划?怎样才能做好大学生职业生涯的规划呢? 大学生职业规划 大学生职业生涯规划是指学生在大学期间进行系统的职业生涯规划的过程。包括大学期间的学习规划、生活规划、职业规划、爱情规划，职业生涯规划的直接影响到大学期间的学习生活质量，更直接影响到求职就业甚至未来职
或许你没有具体的职业生涯规划，但这个词近几年出现的频率颇高你应该不会陌生。什么是职业生涯规划?职业生涯规划是指在我们的人生中，我们要对自己所任职的工作做一个具体的预期和计划。它涵盖我们想要从事哪些职业、应该学习哪些技能、能够在这一职业领域做出什么贡献，以及何时退休等等。 什么是职业生涯规划 职业生涯规划是个人和组织的结合，在对一个人职业生涯的主客观条件进行测定、分析、总结研究的基础上，对自己的兴
又是一年毕业季，大学生们纷纷告别母校，开始了自己的职业生涯。针对应届毕业生，心理专家指出找工作关键是要明确自己前进的方向，也就是自己的职业目标，只有目标明确你的职业生涯才能一路畅通，不走弯路。 不过很多刚毕业的大学生并没有职业目标，不知道自己该干什么，所以这个时候应该先要想办法明确自己的职业目标。 因为职业目标是职业规划的前提，职业规划也是围绕着职业目标来规划的，就是为了实现你的职业目标所做的一
如今很多男女被剩了下来，当然，导致大家被剩下来的原因有很多：有的是因为职业的原因，有的是因为个性的原因，有的则是因为要求太高的原因。而在生活中，有的职业中人相比其他的职业来说更容易单身。下面我们来看看最容易单身的职业有哪些？ 咨询公司单身原因：在飞机上的日子比地面上多，今天不知道明天在哪里。旅行箱永远处在备战状态。 会计事务所单身原因：女多男少，超时工作是家常便饭。 公关、广告公司单身原因：认识很
不少大学应届毕业生不清楚职业规划范文应该怎样写，下面的范文参考可快速帮助您了解什么是职业规划、职业规划范文的写作重点在哪里，助您了解自己的优缺点，更好的在职场上拼搏。 第一重点：如何写自我评价 自我评价顾名思义，就是要全面的了解自己。一个有效的职业规划必须是在充分且正确认识自身条件与相关环境的基础上进行的。要审视自己、认识自己、了解自己，做好自我评估，包括自己的兴趣、特长、性格、学识、技能、智商
很多朋友特别是大学毕业生，撰写的职业生涯规划书并不完全正确。这主要是因为大家没有掌握要一些撰写职业生涯规划书的要领。职业生涯规划书范文撰写的注意事项有哪些呢?小编这就为您解答： 职业生涯规划书范文撰写的注意事项有哪些 1、职业生涯规划必须建立在对自己充分了解（包括你的兴趣、特长、能力、社会需要等各方面因素）基础上的，撰写职业生涯规划时一定要结合实际情况，不可脱离现实。也可参考职业生涯规划范文进行撰
网上那么多职业规划测试题，哪一个比较准，其测试结果可以成为我们日后择业的重要根据呢?心理频道推荐您做个性测试或职业倾向测试，如如九型人格和MBTI，可以很快帮助你更深地了解自己。 经过职业规划测试，公认较为准确的职业类型有以下几种： 1 技术能力型：存在较强的技术或功能型职业锚的人往往不乐意挑选那些带有普通管感性质的职业。相反他们老是倾向于取舍那些可能保障自己在既定的技术或功能领域中一直发展的职业,人力
大学生应利用在校期间对自己有个良好的认知，制作大学生职业规划书。大学生职业规划书应从我的兴趣爱好是什么、根据兴趣爱好什么工作适合我、我应该为这份工作做哪些准备等方面入手。你在大学时的职业规划越详细，对整个行业以及社会趋势越了解，你就未来的职业发展方向就越清晰，便于你顺利进入职场并且获得整个职业生涯的成功。在校期间如何做好大学生职业规划呢？ 在校期间如何做好大学生职业规划 大一时向自己提出以下问题
职业发展规划怎么做好？到了二十岁我们才懂得去做职业规划晚吗？什么样的职业规划适合自己？哪些规划和做法能为自己的生活道路做好铺垫？ 首先，职业规划越早做越好 1、善于发现自己的长处 从儿童时期到成人，人们的自我意识在逐渐增强，而发现自己的能力也在不断强化。这个阶段，有职业发展规划的意识的话，对日后自己的经济状况或多或少会有助益! 2、懂得为自己定位 了解自己是职业发展规划的第一步，能为自己定位的话，人生
又是一年高考时，又到了家长与考生们为选择专业而费尽脑汁的时候。毫无疑问，专业的选择与考生自身的职业规划密不可分。对于考生来说，一定要有一个明确的方向，要根据自己的兴趣爱好去选择以后的专业。同样，职业规划也非常重要，一个好的职业规划对你的未来帮助是很大的。专业选择与职业规划每年都会由很多考生聚焦在热门专业上，考生们应该做到选报热门不忽视冷门。报考时要注意冷热结合，集中选择几个热门专业，然后搭配几
很多人都觉得学历越高工作越好，这种想法已经落伍了，现如今，高学历已经不再是好工作的黄金标尺了。即使你又在高的学历，你也需要做好职业规划，才有可能得到一份不错的工作。 曾经在找工作时，学历成为了衡量人才的标尺。在求职中，关于学历流传过这样一段顺口溜博硕多多益善，本科等等再看，大专不用理睬，中专一边呆站。如今在中国，当大学生月薪一千五、大学生工资等同农民工、大学生做掏粪工等等等的消息成为新闻头条的时
有调查显示，我国半数以上大学生都不知道自己以后要干什么。这个结果深刻的反映出了我们国家在学生职业规划教育方面这一块的缺失，正是如此，现在导致很多学生都没有明确的人生计划，一毕业就显得特别迷惘都不知道要做什么，更多的人像只无头苍蝇一样乱飞，那么职业规划应从何时开始呢? 职业规划应从何时开始 我国现在的教育状态下，一般到了大学才会开设有跟职业规划相关的课程，而这样的课程并未被设置为必修课，普及程度也