人际交往中不要过度投资

对一个有劳动本领、理智健全的人来说，独立、支付都是内部的需要。人际干系中倘使不能相互餍足某种需要，那么这种干系维持起来就比力困难。在卡耐基成功人际来往头脑中，很紧张的便是要遵照生理来往中的功利原则——这一原则是创建在人的种种需要（包罗精力的、物质的内容）的底子上，即人际来往是餍足人们需要的运动。生理学家霍曼斯早在1974年就曾经提出人与人之间的来往素质上是一种社会互换，这种互换同市场上的商品互换所遵照的原则是一样的，即人们都盼望在来往中得到的不少于所支付的。其实有止是得到的不能少于支付的，倘使得到的大于支付的，也会令人们生理失去平衡。

人际来往要有所保留，初入交际圈中的人常犯的一个错误便是“功德一次做尽”，以为自己经心全意为对方办事会专干系融洽、亲昵。究竟上并非云云。因为人不能一味接受别人的支付，否则生理会感触不屈衡。“滴水之恩，涌泉相报”，这也是为了使干系平衡的一种做法。倘使功德一次做尽，使人感触无法回报或没有时机回报的时间，愧疚感就会让受惠的一方选择疏远。留有余地，功德不应一次做尽，这大概是平衡人际干系的紧张准则。

留有余地，得当地连结距离，因为相互心灵都需要一点空间。倘使你想资助别人，而且想和别人维持恒久的干系，那么没关系得当地给别人一个时机，让别人有所回报，不至于因为心田的压力而疏远了双方的干系。而“过分投资”，不给对方喘息的时机，就会让对方的心灵窒息。留有余地，相互才气自由痛快酣畅地呼吸。