多向前辈取取经

无论工作还是在生活中，每个人都会遇到不同的烦恼，对于年轻人而言，摆脱烦恼的一个最佳“捷径”就是利用各种社会交往机会，多结识一些德高望重的业内前辈，诚邀他们做高参、做“充电器”。
首先要取得对方信任。许多德高望重的前辈看重的往往不是年轻人的进取心有多大、智商有多高，而是人品和求知目的。曾经听到一位老学者这样说过：有的年轻人希望从我这里取“真经”，但他们为人不坦荡，把自己的经验交给他们我不放心。老学者的话有一定代表性，年轻人要想取得长辈的信任，必须向他们开诚布公地讲出自己的学习目的，要毫无保留地表达自己的追求。如果你想把自己的工作做得更圆满一些，或想利用业余时间为弱势群体提供一些力所能及的帮助和精神慰籍，别担心这些小理想和小目标会被看不起，这正是能让老同志动心之处。因为许多老同志都是实干家，扎扎实实做小事是他们的事业成功基础。许多老同志还热心公益事业，把助人为乐当作世界上最有意义的事。基于此，只要你想从这些长辈身上学到东西，就不要有任何顾虑。

跟长辈沟通要坦诚。有的长辈得到年轻人的尊重以后，从内心非常欣赏这些有事业心和爱心的晚辈，会把自己的经验毫无保留地“倒”出来。但由于阅历不同，你可能对他们的一些传统的想法表示异议，有些观点也可能一时难以接受，这时要把自己的想法说出来，并坦诚地跟长辈沟通，只要你具备接受这些精神财富的决心，就一定能把长辈的“财富”带走。在消化和吸收长辈宝贵思想的同时，要真诚地把自己理解和消化吸收过程告诉对方。譬如你和单位某同事关系一直处理不好，前辈教给你一个思路，无论你是按部就班地利用了，还是经过适当改良，总之，你改变了自己的一些偏激认识和做法，最后和这个同事相处得比较和谐。那么，你一定要把自己的心得告诉前辈，与他一起分享，因为你收获的不仅仅是自己的成长，还实践了前辈的思想。

大胆表明自己的新思想、新观点。有些前辈之所以愿意把自己的宝贵经验毫无保留地传授给你，也有跟年轻人交换思想和新知识的想法。所以，你还必须是一个非常热爱学习的人，要经常关注自己从事领域的动态，对于自己从事领域内发生的焦点问题，要大胆表明自己的观点，哪怕自己的观点是片面的、不成熟的。还有，对于社会科学领域和自然科学领域有一定影响力的新闻事件，要用强烈的好奇心去关注。这样，你就可以把追踪这些事件的过程和长辈一起分享，让他们参与到热点问题的讨论中。别小看前辈的小观点，它可能是撬动难题的杠杆，有助于年轻人拓展思路。如果你能坚持，思考问题的视角和视野就会变得越来越客观、越来越独到。