职场上，有人在公司与人发生摩擦、受到了重压，就会在家里或其他公司以外的场合上咄咄逼人，找发泄的出口，故意将自己的愤怒转移给别人，在放大自己心理不良状态的同时，自身的烦恼、压力或愤怒好像也得以缓解。 压力热传导，看谁先崩溃 陈凌所在的公司就很擅长传导自身的压力。经济危机了，企业利润受到影响，还有一批工龄满十年的老员工眼巴巴地等着公司签订无固定期劳动合同，好给他们上个“工作保险”。可是公司现在都泥菩
职场上，有人在公司与人产生摩擦、受到了重压，就会在家里或其他公司以外的场所上不可一世，找发泄的出口，存心将自己的恼怒转移给别人，在放大自己不良状态的同时，自身的烦末路、压力或恼怒宛如也得以缓解。 压力热传导，看谁先瓦解 陈凌地点的公司就很善于传导自身的压力。经济危机了，公司利润受到影响，另有一批工龄满十年的老员工眼巴巴地等着公司签署无牢固期劳动条约，好给他们上个事情保险。但是公司如今都泥菩萨过江