随着国际就业形势的恶化，海外留学人员的归国心态和待遇期望也发生了微妙变化。一份北美洲中国学人国际交流中心的最新调查显示，92%的在美留学人员更看重回国后的职场商机与事业发展前景。而美国一家高管评估机构通过调查发现：从美国回流中国的人才，“存活率”不到40%。随着近年来海归的年轻化倾向，他们的经验和稳定性十分欠缺，近六成国有 国有控股企业对海归印象不好，高学历、洋背景已不再是成功求职的杀手锏。 作为权威
随着国际就业形势的恶化，海外留学人员的归国心态和待遇期望也发生了微妙变化。一份北美洲中国学人国际交流中心的最新调查显示，92%的在美留学人员更看重回国后的职场商机与事业发展前景。而美国一家高管评估机构通过调查发现：从美国回流中国的人才，“存活率”不到40%。随着近年来海归的年轻化倾向，他们的经验和稳定性十分欠缺，近六成国有 国有控股企业对海归印象不好，高学历、洋背景已不再是成功求职的杀手锏。 作为权威
风俗了父母跟前跟后的吩咐，风俗了成堆的回家作业，风俗了牢固的课堂，风俗了两点一线的日常模式。走进象牙塔后，没了爸妈的唠叨，找不到专属的课堂，下课后很少看到导师……开学一个月，复活倘使还不能完全顺应大门生活，不如来听听老生的发起。做张自己的课表我是一个对自己的将来很有筹划的人，当初也是以为如今的学校和自己的抱负符合才填的。可现在看了课表却发明学校的课程摆设和我想的不太一样。好比我认为实践操作应当