千百年以来，撒娇一直就是女人的天性，女人不一定要漂亮，但一定要会撒娇，因为撒娇是武器，是对付男人强有力的杀手锏。而撒野一直是男人的毛病，一个撒野的男人，想得到让人刮目相看的美名，那是痴人说梦的荒唐事，特别是女人，一说起撒野的男人，总是深恶痛绝咬牙切齿，惟恐避之而不及。 然而，要是换一种说法呢，让男人撒娇，女人撒野。别说这样的说法不现实，在一切皆有可能的年代，只有不踏实，没有不现实。事实是现在的女
似乎总是男人转身离去，还歪着脖儿甩出一句：天涯何处无芳草。好在三十年河东三十年河西，当野蛮也升格为评判女性是否美丽的标准之一时，我们也能看到越来越多的男性放下了他的臭架子。到底是什么让他们心甘情愿地守候在女人身边，听听我们在调查中男人的解释。 彼此习惯型占被调查人数53% 每天早晨起来，我的床前会摆好整齐干净的衣服;走进卫生间，我的漱口杯甚至会倒满温水，而且牙刷挤好了牙膏;晚上我应酬回家，不管多晚她都
如果你是一名职场女性，你是否认为、哺乳会影响你的职业发展？全球财富500强之一的人力资源机构万宝盛华对全球女性管理层的结果是，48%的受访者认为，女性特殊的社会角会对职业生涯造成影响。这不是一个小数字。 的确，一方面，缺乏弹性的工作机制制约了女性的职场之路，另一方面，也是企业吸引和保留女性员工的最大障碍。 为何女性的就业率及职场地位明显低于男性？当然，部分阻碍来自文化和历史因素，因此很难在短期内解决。
要是你是一名职场女性，你是否认为生育、哺乳会影响你的职业生长？环球财产500强之一的人力资源机构万宝盛华对环球女性办理层的观察效果是，48%的受访者认为，女性特别的社会角色会对职业生活造成影响。这不是一个小数字。 简直，一方面，缺乏弹性的事情机制制约了女性的职场之路，另一方面，也是公司吸引和保留女性员工的最大停滞。 为何女性的就业率及职园地位显着低于男性？固然，部门拦阻来自文化和汗青因素，因此很难在短
相对付“过劳模”来说，如今职场盛行做“彩虹族”。“彩虹族”的寄义是指人生要包罗以下多种颜色：赤色，加强事情效率，只管即便制止加班，细致事情和日常平衡；橙色，最大限度包管就寝；黄色，主动抵抗快餐等不康健食品；绿色，减轻生理压力；蓝色，为康健对峙熬炼；靛色，看重均衡营养；紫色，关爱身边人的康健。他们寻求积极康健的人生观和日常方法。 要是你乐意转变现状，做一个快乐的“彩虹族”，享受更精美的人生，那么