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我应该叫您什么好

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职场称呼作为一种相互之间交往的礼节,越来越引起人们的关注。智联招聘日前推出了关于办公室里称谓的职场调查。六成多人希望直呼同事名你希望同事间怎么称呼?调查显示,大多数人希望叫全名或后面两个字就很好,占66%;认为叫英文名字最省事的比例是17%;不喜欢叫官衔,但又身不由己的占7%;希望以老师相称的占5%;不喜欢叫哥哥姐姐,认为太俗气的比例是5%。也有调查参与者建议在姓氏前面加“老”或者是“小”,这样叫起来比较


职场称呼作为一种相互之间交往的礼节,越来越引起人们的关注。智联招聘日前推出了关于办公室里称谓的职场调查。

六成多人希望直呼同事名

你希望同事间怎么称呼?调查显示,大多数人希望叫全名或后面两个字就很好,占66%;认为叫英文名字最省事的比例是17%;不喜欢叫官衔,但又身不由己的占7%;希望以老师相称的占5%;不喜欢叫哥哥姐姐,认为太俗气的比例是5%。也有调查参与者建议在姓氏前面加“老”或者是“小”,这样叫起来比较亲切,不会显得那么生疏;或“某某工”既显得尊敬,距离又近。

三成人对领导称呼带官衔

虽然同事之间希望直接叫名字的比例最高,但一旦牵扯到上下级关系,领导的职务似乎比名字变得更为重要。数据显示,33%的职场中人对领导的称呼都带官衔;在姓氏前加“老”或“小”的比例有17%;直接叫中文名字或部分中文名字的比例都是16%;叫英文名字的比例并不高,有9%;叫老师占8%;起外号的最少,只有2%。

直接叫英文名字的比例以外资企业最高,占所有来自外资企业调查者的31%,而在国企的比例只有0.64%,机关为零。值得注意的是,爱起外号的比例在外资企业也高于国企。

仅3%的人直呼老板姓名

在“你的公司怎么称呼老板?”的问项中,叫总经理或职务名称的比例有84%;叫英文名字的10%;不叫官衔,姓氏前加“老”字的4%;直接叫中文名字的只有3%。

来自不同性质单位的人对领导的称呼习惯略有差别,对领导称呼带职位名称的以国企比例最高,占来自国企的调查参与者的45%;其次是政府机关或事业单位的占44%;民企的是32%;最低的是外资企业占15%。

调查参与者也有建议称呼上级“头儿”、“老板”、“老大”甚至“司令”的。但职业顾问提醒,除非你是和上级“摸爬滚打”混出来的“老人”,或上级主动要求不带职位称呼,否则最好还是把职务放在嘴上。
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