每个人都希望自己在事业上举得成功，开创出属于自己的一片小天地，一帆风顺固然让人羡慕，不过，这样的“职场范例”几乎绝迹，职场中更多的是明争暗斗，处处充满“陷阱”。本文就来谈一谈白领丽人应该尽量“绕着走”的“职场七大陷阱”。 职场是一个利益交换的场所，品德好的人往往树敌众多，而坏人却顺风顺水。你可以不学坏人那样去害人，但至少要有保护自己的能力。别人要来害你，最简单的方式是利用你的善良，其次是因为你轻
以下为你介绍10种职场的小人： 1、三谣小人 三谣小人便是喜好听信谎言，制造谎言和流传谎言的人。这些人完全不剖析什么是事情的原形，只要有流传的代价，他们便会毫不保留的成为大喇叭，没有可以讲到宛如有的一样平常。同事离职，他们就会开始流传谎言说离职者是因为被收买、品德问题、被人家催眠、没有品德、等等。他们很喜好用谎言的要领向身旁的夥伴下毒，影响周遭的人。在职场中，这种小人，唯怕公司不乱! 2、没责小人 没责
春节将近，由种种缘故原由引发的生理狐疑开始会合展现，各医院的生理科门诊日前连续欢迎了不少“年终发急症”患者。专家提示，年末岁末，在热热闹闹准备置办年货的同时，没关系备一点“精力年货”，以连结日常的平衡。 “年终发急症”是一种生理失衡的体现。一些人在年终遭遇生理失衡的缘故原由，重要是年终之际，许多单位的体制、人事每每会在这个时期有一个调解。而人在职业生活中的最大压力源来自公司中的人际干系。每个人都