许多年轻人蒙受着随时大概被镌汰的压力 赵冉是中国网通北京分公司的职员。他的部门有18个员工，60%都是二十六七岁的年轻人。他报告记者：“网络通信行业每年都在厘革，咱们公司的名称和项目运营商也不停在变，咱们的事情履历增长了，但原来就比力低的薪水却不升反降，这让咱们有点无所适从。” 而某媒体记者蓝芬则蒙受着随时被镌汰的压力。她地点的部门已经裁了一半的员工。“我险些没有什么私家时间，全部交给事情，没有什么朋
白领们:天天生活在临界点!一家从事职业咨询的事务所最近做过一份调查，显示有61%的白领承认自己的职业困惑很多，经常感到“心累”，觉得工作没有意义，仅仅是为了生存。中国科学院心理研究所的心理咨询师宋国萍分析，大学毕业后参加工作的年轻人，往往对工作抱很大期望，以为可以从此摆脱大学生活的单调，发挥自己的创造性。但是不久后发现自己不过是一颗螺丝钉，就容易觉得工作没有意义和价值，对工作懈怠或频繁跳槽。另外，大