有一个放羊的孩子爱说谎话。一天，他存心恶作剧，对着村里的人高声叫，“狼来了！”
放羊的孩子看到村里的人们惊慌的样子，大笑起来。此后，他又几次玩这种“狼来了”的把戏欺骗村民。
有一天，狼真的从山上跑下来袭击了孩子和羊。这个孩子拼命地叫喊，“狼来了！快救救我！”
但是村民们听惯了他的谎话，谁也不相信。终于，这个放羊的孩子和羊都被狼吃掉了。
这个放羊的孩子因为戏言骗人，连自己的性命也丢掉了。所以，问题并不仅仅在于谎言的大小，就算是小的谎言，也足以失去别人对你的信任。
也有人会想，“我平时注意不说大谎就行了。”但实际上，很可能你是在不经意间说的小谎，就可以导致你失去他人的信任，给你的人际关系带来威胁。
比如说，你是不是有过这样的经历呢？当你跟别人聊天时，轻易地承诺“这事儿就包在我身上了，放心”，可过后你却什么也没有做。
对于许诺的人而言，也许那个承诺仅仅是为了让对方高兴才说的。但是，信以为真的对方在失望之际肯定会觉得，“这个家伙就会耍嘴皮子。”
撒谎也是职场中的一个大忌。有位ｓ先生，学识渊博，话题丰富，是同事朋友聚会时必不可少的受欢迎人物。但是，ｓ先生有个缺点，就是不太守约。比如，你与ｓ先生约好一同去参加某聚会，５点在车站碰头，但是ｓ先生总是口头上答应得好好的，“知道了，明天５点吧？没有问题，我一定早点到。”但实际上他绝对不会按时到场的。他也不会打招呼说有可能迟到。直到你等的不耐烦了直接赶向会场，时间早已过了，却还不知道他何时才能到。
见面后你问他“怎么迟到了？”他或者说“抱歉啊，接到一个电话，耽误了”，或者是“真麻烦，让工作绊住了”等，一脸的歉意。但是下次他还是老样子。不单是时间上爽约，托他办的事情也一样。他说“明天之前给你办好”，“今晚给你打电话”什么的，也只是说说而已，所有的都不会实现。
ｓ先生是一位自由撰稿人，好像他的活儿不太多。虽说在一起玩的时候大家都喜欢ｓ先生，但是托他办事情时，他却毫不守信用。我也曾受托为ｓ先生介绍过工作，但是用人方委婉地拒绝了。也许是因为之前他给对方添了麻烦吧。
从他平常的为人看，我琢磨“一定是他耽误了与出版社方面的约定”，或者是“没有守约按时交稿”。他的行为也许没有欺骗村民高喊“狼来了”的放羊孩子那么恶劣。但实际上，Ｓ先生已经失去了他周围人的信任。这虽然不妨碍聚会上的欢娱，但是却给他的工作增加了障碍。
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