在职场如何进行人际交往是一件很重要很费心的事情,拥有好的人际关系不仅会让你在工作中顺心顺意,还可以带给你职场中想象不到的收获。下面来盘点一下不同类型的人在人际交往中运用哪些技巧成为办公室的交际高手。
怀疑他人又没有自信的职场人
这类人会害怕亲密关系,在职场里会发现这样的人会刻意躲避与同事相处,采取回避的态度来应对工作和同事的关系,这类人需要注意几点:1、多发现与同事的话题,可以从日常感兴趣的生活话题开始,扩大职场交流面;2、在交往中多与同事进行主动沟通,很多阻碍实际上是内心的阻碍;3、学会倾听多方意见,仔细的体味自己对事物是否存在负性偏见,并加以改善。
怀疑他人但有自信的职场人
这类人容易在职场里显现得比较偏执,善于表达自己的观点,易产生与人不一致的想法,从而容易引发客户冲突与同事矛盾。这类人需要注意以下几点:1、切忌经常以不悦、不耐烦并且对立的语气说话;2、切忌在应该保持沉默的时候打断别人的话;3、多用“您”而少用“我”,增强沟通的亲近度和接纳度。
职场中相信他人却没有自信的人
这类人容易与人产生过度的亲密关系,与人特别容易建立关系,在职场中会寻求人的关注,担忧受到他人的批评或遭受到拒绝,容易犹疑社交对象对自己的看法而丧失沟通良机,这类人需要关注的是:1、多倾听别人口中对自己的客观评估,列出自身的优势,多肯定自己;2、更加开放的去表达自己,说出自己的疑惑与不解。
相信他人且有自信的职场人
这类人容易建立良好的职场社交关系,无论是书籍还是社交课程的信息也更容易被接纳。并不会因自身问题而停下成为职场社交高手的脚步。这类人如果一旦找到了职场的归属感,并积极学习、努力发展的话,加以时日,一定能成为职场社交高手。