“呆若木鸡”从字面上看，指的是因恐惧或惊异而痴傻，是个贬义词。但追溯到它最初的出处，却是一个描述做人处事最高境界的褒义词。 《庄子》中讲了这么一个故事，有一位纪先生替齐王养斗鸡，每养十天，齐王就不耐烦地催问“养好了没有？”每次纪先生都答“不成”，先是说鸡还“自大得不得了”，后来又说“还容易被声音或人影惊动”、“目光犀利，太盛气凌人。”最后，齐王对斗鸡不抱希望了，纪先生反而报喜讯来了：“鸡已经处变
“一人之下，万人之上”，二把手的日子想来是很满意的。然而，在现实当中，许多身处职场的副职们却陷入了“被上头猜疑，被下头伶仃”的两难田地。 “最常见的是，许多公司的二把手每每会在事业方兴未艾时被抽调。”西南大学生理学院副传授杨东举了如许一个例子：柯某是某公司副总裁，走顿时任后就开始进行革新，并且把总裁原来的筹划推倒重来。“总裁并没有对我的活动颁发见解，偶然还会在会上向我点头表示，”柯某说，“我以为
据说南方企业家和北方企业家的一个重要不同，就在于南方的企业家低调，北方的企业家高调。笔者在广东做事的几年，也感觉到了广东老板的低调。我的有位老板，企业庞大，业内一直享有盛名，但十几年来他从来不会接受任何媒体的采访。不但在公司的宣传资料上见不到老板的相片或只言片语等，在行业内的通讯录上也找不到他的名字，就连平时企业赞助活动的讲话、剪彩等也一概由老总出面。别人都知道企业的名字，但很少人知道老板的姓