一提起办公室政治，可能很多人就会陡生厌恶，并把它与整人、谣言、争斗、拉帮结派、拍马屁等等名词联系起来，尤其是技术型人才，总是以远离办公室政治为傲。他们努力地埋头工作，任劳任怨，等待着上司或老板的赏识与提拔，对那些技术能力比不上自己、职务却在自己之上的人，他们持轻视的态度，认为他们不过是玩办公室政治的高手。换一个角度看办公室“政治”，它其实是一个公司文化和管理的具体体现。它的最终表现是哪些人得到
眼看你的同事升官的升官，加薪的加薪，你却原封不动。这是怎么回事?也许你因此百思不得其解，甚至怨声不绝。出现这种情况，你有没有想过从自身来寻找原因?当然，这种情况落在你的头上，不一定是你的能力不足，而是你的人际关系不足。如果你人际关系不好，你就不会出头，这是残酷的事实。为了以后的发展，请你细心阅读下面的几点，这些可能是你停滞不前的原因： 笨事1：你觉得把份内工作做好，就够了 错了!工作能力、效率、可信
独立自主是健康人格的表现之一。从小学会独立生存的技能，对自己的生活、学习质量以及成年后事业的成功和家庭生活的美满都将产生重要的影响。我们的目标是要青少年成长为一株迎风而立的大树，而不是经不起风吹雨打的小草，所以要在实际生活中让他们经过锤炼，学会独立生存!怎样让青少年从小就养成独立生存的技能，自理自己的日常生活呢?(1)父母要提高认识，更新观念父母要明白，孩子的人生之路最终还是要他们自己去走，身为父母
北京儿童心理卫生专家称，目前中国百分之二十左右的学生存在不同程度的心理问题。 这是记者从正在北京举办的“儿童青少年心理咨询与治疗高级研修班”上获悉的。 据消息，中国最大的心理卫生专科医院之一，北京回龙观医院儿童心理咨询专家刘华清介绍说，近期的中小学生心理学研究发现，有百分之二十左右的学生有不同程度的心理问题，它们表现为人际关系紧张、考试焦虑、情绪不稳定、逃学等等。因此，儿童青少年心理健康
每年有100多万大学生找不到工作岗位，这意味着竞争越来越厉害。要想在现今的大城市里边立足，不管能力如何，你都要承受各种重压。有些人承受不住压力，精神就出问题了。那么，城市白领生存压力大怎么办呢？ 城市白领生存压力大怎么办 要克服生存压力，首先就要保持好的心态，积极面对难题。如果压力太大，可以学会自我调节，加强自身修养，以适当方式宣泄自己内心的不快和抑郁，以解除心理压抑和精神紧张。 其次能够正确认识
独立自主是健康人格的表现之一。所有家长的目标是要孩子成长为一株迎风而立的大树，而不是经不起风吹雨打的小草，那么怎样让青少年从小就养成独立生存的技能，自理自己的日常生活呢? (1)父母要提高认识，更新观念 父母要明白，孩子的人生之路最终还是要他们自己去走，身为父母帮得了一时帮不了一世，只有让他们学会为自己服务才能为他人服务;也要让孩子明白天上不会掉馅饼、从来就没有什么救世主，一切要靠我们自己的道理。只有
要(DO) 一、要爱你的工作。爱上自己的工作，把它当成自己生活的一部分，这样你才会建立起自己的责任感，才会使自己工作的8个小时开心起来 二、要学会微笑。不仅仅是对你的老板，无论是门口的阿姨，还是刚进公司的实习生，要记得向别人展示自己灿烂的笑容，赢得公司上下的好感。亲和力是事业发展的一个重要前提。 三、要善解人意。做个有心人吧！同事过生日时发个短信，生病时递上开水，不要处心积虑，全是举手之劳。好的人际
信息技术的发展将使许多传统白领的工作需要“升级换代”，新世纪的白领面对更开放的商业社会，更激烈的商业竞争，更透明的工作环境，他们需要哪些最低生存技能？1、技巧：价值观在变化。现在的一些白领工作会由越来越多的“软件”代替，白领办公人员需要更多被世人认为有价值的技巧，不能在公司中充分表现出你的特色来，注定会失败。2、你了解谁：信息技术不仅解放了老板，使他更专注于未来项目伙伴身上；对于白领来说，也是机
前几天接到一个旧时好友的电话，开口就嗔怪我在msn上不搭理她。据说，她多次和我热情地打招呼，但我没有丝毫反应。冤枉，我从来没有见她在msn上跟我说话，相反我主动跟她说过hello，没有得到回复才是。因为我曾在一篇文章中提到一点点当时她还未得到父母接受的感情，结果被她男友、家人、朋友统统看到，搞得她头痛不已，电话里骂了我一通后就很少联系了。我一直以为她还耿耿于怀……这个半年多的误会终于澄清。第二天看到她上线
本报讯父母生存质量直接影响学龄儿童心理发育，尤其以生理、心理领域最为明显。父母的生理健康程度越高，心理状态越是积极，儿童智力发育水平也越能得到显著的提升。这是新近由哈医大、哈师大等多家单位共同完成的一项调查结果。相关专家建议，改善家庭生活质量，促进家庭成员身心健康，满足家庭成员对生存环境的需求，尤其是提高农村家庭成员的生存质量，十分有助于提升儿童的心理健康水平。据了解，专家们选择了4所不同经济、
许多职业，在面临着多方面的压力的同时还面临着一些其他问题，比如升职、结婚、生孩子等等，职业女性该如何这些事情呢? ☆升?不升? 虽然，升职加薪是一些女性的终极职场奋斗目标，职场中，有很多女性在晋升的路上会遭遇到家庭和事业的碰撞，自然有些人选择了晋升，而阻碍职场女性在职场中前进的壁垒还有很多。 支招：在面对舍与得的天平时，一定要理智和三思。在进入职场前做好自己的职业生涯规划，根据职场中的变化适时调整自
智慧一：不随意泄露个人隐私 同事的个人秘密，当然就是带着些不可告人或者不愿让其他人知道的隐情;要是同事能将自己的隐私信息告诉你，那只能说明同事对你是足够的信任，你们之间的友谊肯定要超出别人一截，否则她不会将自己的私密全盘向你托出。因此，不随意泄露个人隐私巩固职业友情的基本要求，如果这一点做不好，恐怕没有哪个同事敢和你推心置腹。 智慧二：不要让爱情挡道 作为职场人士，最好独自去处理自己情感生活，在爱
突破现状 上班族面对每天的工作，总是会渐渐形成一种习惯，从好的一方面来说，这表示对工作逐渐上手、越来越熟练了，碰到各种状况都知道应该如何去处理；但是从另一个角度来看，如果上班族每天面对每一个状况，都是用同一种思考模式、同一种方式来处理，很可能就会成为整个团队往前迈进的障碍。 所以，上班族应该建立自我挑战的习惯，常常自我挑战，别人还没有要求你改变，你自己就已经在那里求新求变了。 追求卓越 卓越的领导
突破现状 上班族面对每天的工作，总是会渐渐形成一种习惯，从好的一方面来说，这表示对工作逐渐上手、越来越熟练了，碰到各种状况都知道应该如何去处理；但是从另一个角度来看，如果上班族每天面对每一个状况，都是用同一种思考模式、同一种方式来处理，很可能就会成为整个团队往前迈进的障碍。 所以，上班族应该建立自我挑战的习惯，常常自我挑战，别人还没有要求你改变，你自己就已经在那里求新求变了。 追求卓越 卓越的领导
职业就像我们生活的台阶，我们需要在不同的时段站在不同的位置和高度。它已经不是毕业时的一锤定音，也不是郁闷难耐时的频频跳槽，它需要终生的策划。 突破现状的勇气 上班族面对每天的工作，总是会渐渐形成一种习惯，从好的一方面来说，这表示我们对工作逐渐上手、越来越熟练了，碰到各种状况都知道应该如何去处理；但是从另一个角度来看，如果我们每天面对每一个状况，都是用同一种思考模式、同一种方式来处理，很可能我们会
职场丽人在面对错综复杂的人际关系时，是应该用利刺生存还是用眼泪求生? 且看"天使"们如何在办公室生存 天使招数一：打小报告 "小报告"是指一种不正当的举报行为，或是内容不正当，或是动机不正当，或是手段不正当，或是几者兼而有之。"小报告"古已有之，不过那时还没有这个名称，人们一般习惯称之为"进谗"。所谓"谗"就是说别人的坏话。之所以称"进"，大抵因为要说别人坏话，当然有一定的目的，为了实现这个不可告人的目的，谗
要说这世上还能有什么可以与光速媲美的话,那一定是办公室里流言的传播速度了，准确地说，应该是有过之而无不及…… 流言就在我说新来的部门经理长得挺酷，有点像日本的竹野内丰的2个小时之后，整个销售科都在传我暗恋竹野内丰，并且——我被竹野内丰叫进了办公室。 请坐，竹野虽看上去不苟言笑但却很有礼貌。我刚进公司，一切对我来说很陌生，不过大家似乎很热情。他说到这里意味深长地看了我一眼，我被他弄得有点糊涂。我想我
现代的办公室法则中，有着很重要的黄金定律，如果你一旦不按照规矩来做事情的话，必将被同仁鄙视而得不到应该有的回报。如果你想做到游刃有余，那不妨来看看办公室里这些重要的细节，你是否注意到了。 A、永远排在倒数第二的位置上做策划，开办公会，你总是抢着发言，到最后烦你的不仅是那些同事，包括你的上司。 俗话说，枪打出头鸟，但却又不能总是落后，所以，一个舒服的状态就是知道在自己之后，还有一个排在最末位置上的同
特别提示：如果你的性格刻薄自私，为人挑剔，心胸狭窄，在此奉劝你还是放弃成为成功人士的梦想，也无需读此策略，因为根本没有人会愿意与你一起工作。此策略仅供愿意善待，无微不至关怀身边的人来参考。 必读一：尊重别人的私人空间 在OFFICE里，私人空间是很宝贵的，必需受到尊重。 打搅了、不好意思是有求于人或打断别人工作时必不可少的说话。另外，谨记先敲门再进入别人的办公室，不要私自阅读别人办公桌上的信件或文件，或
每天上班，办公室是我们呆得最久的地方，也是和同事、领导相处时间最长的地方，虽然这个小小的空间看似忙碌或平静，大家总是见面问好，笑脸相对，但是总有或多或少的潜在矛盾，也许是生活上的，也许是工作上的。如何处理好和同事之间的关系，创造一种真正宁和的办公氛围，需要适当地掌握办公室的生存之道。 首先，在办公室里不要有小集体之分。大家一起工作，共事久了，肯定会和同事间关系有疏、密之分。但是切不要将亲密关系在